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本次“才富宁波”金领人才洽谈会,宁波市经营者人才评价推荐中心、宁波人才开发服务中心携手诺姆四达免费为每家参会企业提供价值1500元的职业经理人素质测评试用帐号1个,该项测评适用于高管岗位。企业可以拨打下方的电话查询测评结果,同时对于有需要的企业我们将安排专业人员对测评结果给予解读,欢迎来电咨询!
 
职业经理人素质测评简介
 

测评结果查询请拨电话:
0574-87133059(谢先生)

 
 
 
 
某投资集团有限公司

董事会秘书(集团)
1.具有金融、经济、财会、法律专业本科及以上学历,英语流利;
2.熟悉并遵守法律法规和证券市场运作规则;
3.3年以上从事金融、财务管理、法律、股权事务或大中型企业董事会秘书等方面的工作经历,熟悉《公司法》,股份公司有关政策法规;
4.责任心强,出色的沟通协调、谈判和文字表达能力,优秀的行政、公关管理能力。

人力资源部经理(集团)
1.5年以上工业制造型企业人力资源工作经验;
2.熟悉人力资源招聘、绩效考核、员工关系工作等流程;
3.本科或以上学历,工科背景优先;
4.英语口语及书写流利者优先。

财务经理(房产)
1.有五年以上良好业绩的房地产相关工作背景,无不良纪录;
2.财经类本科以上、会计师以上专业技术任职资格;
3.熟悉国家和地区及宁波房地产业的财务、税务法律法规和企业会计制度(准则),并有持续学习的能力;
4.具有良好的敬业精神和沟通协调能力。

建筑师(房产)
1.建筑、规划及其他相关专业,本科或以上学历,30-45岁;
2.具有国家注册的建筑师资格中等以上职称;
3.三年以上建筑设计工作经验,一年以上房地产开发项目实际管理经历。

预算部经理(房产)
1.大专以上学历,具有注册造价师资格;
2.八年以上工作经验,具有完成两个或两个以上楼盘预、决算审核(编制)工作经验;
3.具有房地产公司预算部经理经历者优。

销售主管 (房产)
1.3年以上销售案场经量工作经验,5年以上本行业或相近行业工作经验;
2.掌握房地产行业及当地房地产市场的法律法规;
3.大学专科以上学历,房地产经营与管理、营销、工程管理等相关专业;
4、掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识。

汽车电子设计部经理(汽车电子)
1.高分子成型加工学/机械设计与制造/汽车工程及相关专业,本科或是以上毕业;
2.至少五年以上汽车零部件设计/开发相关工作经验,技术开发部门管理工作经验至少两年;
3.掌握项目管理知识,熟悉国内大型整车厂,如大众,通用等的开发流程;
4.具备良好的英文阅读与理解能力,英文听说能力,能直接与国外客户进行沟通与交流。

汽车电子销售部经理(汽车电子)
1.理工科本科或是以上学历;
2.三年以上汽车零部件行业塑料产品销售经验,与大型主机厂,如通用、大众等有良好的客户关系,销售部门管理工作经验至少两年;
3.熟悉汽车零部件塑料产品的制造成本和开发成本构成;
4.具备良好的英文阅读与理解能力,英文听说能力,能直接与国外客户进行沟通与交流。

汽车电子设计项目经理(汽车电子)
1.本科以上学历;汽车零部件设计/开发三年以上相关工作验;
2.精通TS16949质量体系和APQP、PPAP、FMEA等质量手册,汽车行业相关知识;
3.熟悉UG、AUTOCAD、WORD、EXCEL、PROJECT等软件的应用及操作;
4.具备良好的英文阅读与理解能力,英文听说能力佳。

汽车电子设计工程师(汽车电子)
1.本科以上学历,三年以上产品设计工作经验;
2.了解汽车零部件行业,如TS16949等;
3.UG软件使用精通。

汽车电子产品工程师 (汽车电子)
1.本科以上学历,CET-4以上;
2.熟练使用UG或CATIA软件;
3.汽车行业2年以上工作经验,熟悉TS16949相关要求;
4.能够独立开展产品开发,对吹塑模具、工艺和塑料材料有一定的了解;
5.能够编制产品的二维图纸。有较强的解决问题能力和一定的沟通协调能力。

汽车电子客户经理(汽车电子)
1.本科以上学历,英语流利。
2.有汽配塑胶产品销售经验,有上海大众或延峰伟世通等大型主机厂销售经验者优。
 
以上岗位年薪均在12万以上,具体面谈。


 
 
 

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